Zilliqa 前首席技术官贾瑶琪为何加入 Parity?贾瑶琪向我们首次揭秘了略显神秘的 Parity 亚洲技术团队。

原文标题:《专访|Parity 亚洲区工程总监贾瑶琪》
作者:PolkaWorld

12 月 13 日,PolkaWorld 专访了刚上任不久的 Parity 亚洲区工程总监贾瑶琪。他讲述了自己加入 Parity 的经历,也向我们首次揭秘了略显 「神秘」 的 Parity 亚洲技术团队。

专访 Parity 亚洲工程总监贾瑶琪:坚定搭建互联网 Web 3.0 初心

Q1:可以谈谈你与区块链相关的经历吗?

在新加坡国立大学读博和担任研究员期间,我的主要研究领域是 互联网底层协议 以及 可扩展和隐私保护的分布式网络 ,这些都与区块链底层技术密切相关。从 2014 年开始,我着手做 Peer-to-peer Web 相关的研究,与 Xinshu、 Loi 和导师 Prateek 等有过很多关于区块链可扩展性和隐私保护的讨论,共同开展了对区块链的深入研究。2017 年,我们成立了 Zilliqa 公司,并在今年 1 月正式推出了 Zilliqa 的主网,成为全球首个将 分片技术 落地实现的区块链项目,为解决区块链扩展性问题提供了安全、可靠的解决方案。今年 11 月,我正式加入 Parity 科技 公司,继续为区块链的落地和应用贡献力量。

Q2:你之前是 Zilliqa 的联合创始人和技术总监,现是 Parity 亚洲区技术总监。为什么选择做这样的改变?你觉得你所做的事情发生了本质上的变化吗?

我在 Zilliqa 担任了两年多的技术总监,这两年带领技术团队设计并开发了 Zilliqa 的高效共识协议、升级协议、多重挖矿和各种分片方案。今年 1 月,Zilliqa 主网正式上线,让社区验证了网络分片、交易分片和智能合约分片的安全性和可行性。我辞去 Zilliqa 首席技术官的原因是多方面的,其中一些不便透露,但我之所以选择今年 9 月离开,确实是考虑到一方面 Zilliqa 主网日益稳定和成熟 ,技术得到了考验和证实;另一方面开发者社区不断增长, 社区驱动项目发展 的特点日益明显。正是在这样的情况下,我认为是时候自己去探索和迎接其他新的挑战。

Parity 是一家技术性非常前瞻并且拥抱开源社区的区块链科技公司,这也是最吸引我的地方。 很高兴能加入 Parity,我在这里做的事情内容上肯定与之前有区别,但在本质上都是一样的,那就是发展区块链技术、构建开发者生态,从而推动区块链的落地和普及,并且推进 Web 3.0。

Q3:你离开 Zilliqa 时曾经在朋友圈表示 「搭建安全高效可用的区块链和互联网的初心不变」,所以 Parity 在你看来是最有可能实现这个初心的地方吗?

我至今还记得,我最开始关注到中本聪共识协议解决成千上万节点达成共识问题时候的兴奋和着迷。那时我还在做计算机安全相关的研究,但已经对分布式网络产生了浓厚的兴趣,隐隐之中我觉得这是一种革新性的、可以给大家社会生活带来不同的技术。而经过这些年在博士期间对分布式系统的长期研究和在 Zilliqa 的工程实践,我更加坚定了 搭建安全高效可用的区块链和互联网 Web 3.0 的初心。

区块链的发展并不总是一帆风顺的,未来漫长之路注定还会面临诸多起伏。大家都是这条道上的拓荒者、前行者和探索者,唯有坚持初心的人才能在迷茫和曲折中恪守。正是抱着坚定的初心和浓厚的探索热情我加入了 Parity,我希望自己可以在这里不断向实现安全高效可用的区块链和互联网目标迈进,让区块链技术给社会带来实实在在的价值。

Q4:你在 Parity 具体负责哪些工作?你典型的一天是什么样的?

我在 Parity 参与 Substrate/Polkadot 的研发 并负责在亚洲发展 Substrate 相关的区块链搭建平台,建设开发者社区生态,并进一步重点 研究跨链互操作性隐私保护 的实现。

由于工作缘故,我现在需要经常往返国内和德国。但无论在哪边,只要不是出差或者参加活动,其实我的日常节奏都是高度重复的:早上八九点开始连续的视频或语音会议直至深夜或凌晨,讨论的基本上都是技术和生态问题,联系人有团队同事、社区项目、开发者等。中间不开会的时候,穿插技术研究开发、编辑文档等工作。

Q5:到目前为止,你觉得工作中挑战最大的是什么?

太多有意思和有意义的事情想要去完成,时间不够用,一天不能有 25 个小时。

Q6:目前 Parity 亚洲的技术团队构成是怎样的?跟德国的技术团队怎么分工的?合作多吗?

Parity 亚洲也是刚刚起步,目前有少数的工程师和开发推广,隶属于德国公司。我的头衔是亚洲工程总监,主要工作内容是参与研发 Substrate/Polkadot 并和亚洲所有社区开发者一起发展 Substrate,所以需要经常往返德国和国内,和团队成员以及国内开发者进行密切的沟通与合作。

Q7:2020 年你准备带领 Parity 亚洲技术团队做什么?

Polkadot 将于明年上线,未来一年至关重要。一方面我们将继续 从技术研发角度为上线贡献力量 ;另一方面,Parity 的核心就是社区和生态,我们将 向更多亚洲开发者普及 Substrate/Polkadot ,同更多人一起使用这个平台进行工程研发和项目实现。

Q8:你们还招人吗?招人最看重的是什么?

我们还在招 工程师技术推广 。对区块链最前沿技术感兴趣的朋友,欢迎申请 https://www.parity.io/jobs。目前招人最看重的是自主性、求知欲、执行力和责任心。

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